Державний сертифікат знання польської мови як іноземної - це офіційний документ, який підтверджує рівень володіння...
Gremi Мрія: підсумки п’ятого року програми підтримки дітей працівників
20 лютого 2026 року Gremi Foundation провела церемонію нагородження переможців п’ятого року програми Gremi Мрія. Це соціальна ініціатива для дітей працівників, які працюють у франчайзинговій мережі Gremi Personal.
Програма є частиною соціальної відповідальності компанії. Її головна мета – підтримати талановитих і вмотивованих дітей, які мають чіткі цілі та вже працюють над їхнім досягненням.
Як з’явилася програма
Gremi Мрія була створена під час пандемії COVID-19. У той період багато родин зіткнулися з труднощами та невизначеністю. Компанія вирішила підтримати не лише своїх працівників, а й їхніх дітей.
З того часу програму проводять щороку. У 2026 році вона відбулася вже вп’яте.
Як проходить відбір учасників
Програма має конкурсний формат.
Діти від 7 до 17 років готують відео, у якому розповідають про свою мрію та мотивацію
Журі оцінює не лише саму мрію, а й:
- наполегливість;
- системність;
- реальні кроки до розвитку.
Програма підтримує дітей, які вже сьогодні працюють над своїм майбутнім – у спорті, навчанні або творчості.
Переможці програми Gremi Мрія у 2026 році стали :
Олександра – захоплення наукою та мрія про спільний час із родиною
8-річна Олександра дуже любить інформатику. Вона родом зі східної України. Через війну її родина втратила дім, а батько зараз служить на фронті.
Дівчинка зізналася, що не пам’ятає спільної відпустки з родиною. Її мрія – поїздка, яка дозволить провести час разом і побути всією сім’єю.
«Якщо не спробуєш – не дізнаєшся. Я ніколи не здаюся», – сказала вона під час фіналу.
Джульєта – нова мова, нові можливості
Джульєта переїхала до Польщі з Колумбії сім місяців тому. За короткий час вона вивчила польську мову настільки добре, що під час фіналу прочитала вірш польською мовою.
Вона любить математику, музику та танці. У межах нагороди отримала професійні навушники для розвитку своїх музичних інтересів, а також приз глядацьких симпатій.
Стас – професійний крок до професії
Стас навчається у перукарському технікумі у Варшаві. Його мрія – пройти професійний барбер-курс, вартість якого перевищувала фінансові можливості родини.
Завдяки програмі він зможе отримати додаткові навички та наблизитися до своєї професійної мети.
«Я хочу бути справді хорошим барбером. Це моя справжня пристрасть. Ця нагорода – мій перший серйозний крок до здійснення мрії», – зазначив він.
Владислав – спорт як простір амбіцій і послідовності
Владислав захоплюється футболом. Він регулярно тренується та постійно розвиває свої навички. Для нього спорт – це не лише гра, а й спосіб виховати витривалість і характер.
«Коли я граю у футбол, відчуваю, що можу все», – говорить він.
Чому ця програма важлива
Gremi Мрія – це не разова ініціатива. Це постійна підтримка дітей працівників і їхніх родин.
У Gremi Personal вважають, що довіра і стабільність починаються з турботи про людей. Підтримка дітей працівників – це внесок у їхнє майбутнє та розвиток молодого покоління.
За п’ять років програма стала важливою частиною життя компанії та підтвердженням того, що бізнес може розвиватися і водночас дбати про людей.